
Führen Betriebe Roboter ein, geht das oft mit Arbeitsplatzabbau einher – Betriebsräte verhindern das. Dies zeigt eine Studie des ZEW Mannheim. Von der Weiterbeschäftigung trotz Automatisierung profitieren demnach vor allem ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ab 55 Jahren.

















